Leiter Logistik (m/w/d)
Jetzt bewerbenAufgaben
Gestalten Sie mit uns leistungsfähige logistische Strukturen und übernehmen Sie eine Schlüsselrolle beim Aufbau und Betrieb unserer neuen Niederlassung:
- Stellvertretung des Niederlassungsleiters mit aktiver Mitwirkung an strategischen und operativen Entscheidungen
- Repräsentation des Unternehmens gegenüber Auftraggebern, Kunden und externen Partnern
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Gesamtverantwortung für die Planung und Durchführung logistischer Tätigkeiten im In- und Ausland, insbesondere im Rahmen der Verlegeplanung
- Aufbau und Weiterentwicklung der logistischen Infrastruktur einer neuen Niederlassung
- Konzeption, Planung und Umsetzung des Aviation Support Center (ASC)-Lagers
- Planung und Aufbau von Außenlagern sowie Materialübergabepunkten beim Kunden
- Erstellung und Steuerung der Personaleinsatzplanung im Schichtbetrieb
- Tägliche operative Einsatzplanung des Logistikbetriebs in enger Abstimmung mit Kunden und Auftraggebern
- Enge interne Koordination und Kommunikation mit den Bereichen Transport und Instandhaltung
- Sicherstellung, Optimierung und konsequente Einhaltung qualitätsgesicherter Luftfahrt- und Logistikprozesse
Qualifikationen & Kenntnisse
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse logistischer Planungs- und Steuerungsprozesse, insbesondere in der Konzeption und Einrichtung von Großlagern
- Idealerweise Erfahrung als Offizier der Bundeswehr im logistischen oder technischen Bereich
- Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildung im Projektmanagement ist von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
Benefits
- Spannende, innovative und nachhaltige Projekte
- Leistungsgerechte Vergütung und langfristige Perspektiven
- 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Digitale Unternehmensprozesse für modernes, effizientes Arbeiten
- Vielseitige Teamevents – von sportlich bis gesellig, für ein starkes Miteinander
- Familiäres Betriebsklima mit offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen
- Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung
- Wellpass-Mitgliedschaft mit Zugang zu zahlreichen Fitness-, Sport- und Wellnessangeboten
- JobRad-Leasing – nachhaltig mobil unterwegs
- Corporate Benefits – exklusive Rabatte bei zahlreichen Marken und Shops